Структура университета

  1. Студия эффективных решений «Импульс» - психология жизненного и профессионального самоопределения, психология труда, психология бизнеса, психология управления и организационная психология.
  2. Студия инновационной профориентологии и прикладной психологии профессий «Абитуриент» - специализированный курс для выпускников школ, гимназий, лицеев.
  3. Студия прикладной психологии развития «Акме» - программы социально-психологического сопровождения планирования и развития семьи, психолого-педагогического сопровождения родительства, технологии эффективного психолого-педагогического сопровождения личностного развития детей и младших школьников.
  4. Творческая мастерская «PSY-PARTY» - программы социально-психологического сопровождения семьи, в которой воспитывается подросток, психолого-педагогические тренинги самопознания и общения, технологии эффективного психолого-педагогического сопровождения личностного развития и первичного профессионального самоопределения подростков.
  5. Творческое объединение специалистов по работе с метафорическими ассоциативными картами «Карточный домик» - подготовка, стажировка, интервизия и супервизия специалистов по работе с МАК в помогающей деятельности.
  6. Клуб успешного родительства - программы социально-психологического сопровождения планирования и развития семьи, психолого-педагогического сопровождения родительства, обучение беременных пар, «Школа для мам», «Школа для пап», тренинги родительско-детского взаимодействия.
  7. АРТ-студия «Эскизы Души» - технологии арттерапии для оптимизации психоэмоционального состояния и развития творческих способностей.
  8. Группа «Медиация и Семья» - образовательные программы по медиации и практической конфликтологии в поддержку семьи и защите законных прав членов семьи.
  9. Группа «Тренинг личностной эффективности» - программы тренингов общения, уверенного поведения, женской самоидентичности, межличностного взаимоотношения и взаимодействия.
  10. Психологическая мастерская «Счастливы вместе» - интерактивные программы для молодых людей и зрелых партнеров по формированию, становлению и развитию партнерских отношений.
  11. Открытая группа для всех желающих «Калейдоскоп здоровья» - консультации и семинары врачей, валеологов, спортивных психологов, эргонологов и сексологов.

Интерактивная студия развития топ-менеджмента

(учебно-методический сбор начальников и заместителей начальников отделов и участков)

План работы первой встречи «Оптимизация управления персоналом»:
  1. Интерактивная психологическая площадка «Эргономика трудовой деятельности работников. Технология оптимизации профессионально-личностной самореализации работников и их эффективности».
  2. Обучающий семинар-практикум «Коммуникативная культура на предприятии. Управление конфликтами».
  3. Психологическая мастерская «Интерактивные технологии охраны труда и развития стрессоустойчивости работников».

Ведущий: Венско Ольга Иосифовна, магистр психологических наук, ученый-исследователь кафедры психологии управления ГУО «Академия управления при Президенте Республики Беларусь», ст.преподаватель кафедры возрастной и педагогической психологии ГрГУ им.Я.Купалы, организационный психолог Гродненского филиала РУП «Белпочта», зам.председателя Гродненского областного общественного объединения практических психологов, Действительный Член Общероссийской Профессиональной Психотерапевтической Лиги, кризисный психолог, травмотерапевт, системный расстановщик.

План работы второй встречи «Корпоративная культура работников»:
  1. Студия профессионально-личностного развития «Психологическое сопровождение трудовой деятельности работников». Технологии оптимизации профессиональной самореализации работников и личностной эффективности».
  2. Обучающий семинар-практикум «Психологическая культура на предприятии. Саморегуляция и совладающее поведение. Управление конфликтами».
  3. Психологическая мастерская «Охрана труда и эргономика производственной деятеельности. Здоровьесберегающие технологии. Технология развития стрессоустойчивости работников».

Ведущий: Венско Ольга Иосифовна, магистр психологических наук, ученый-исследователь кафедры психологии управления ГУО «Академия управления при Президенте Республики Беларусь», ст.преподаватель кафедры возрастной и педагогической психологии ГрГУ им.Я.Купалы, организационный психолог Гродненского филиала РУП «Белпочта», зам.председателя Гродненского областного общественного объединения практических психологов, Действительный Член Общероссийской Профессиональной Психотерапевтической Лиги, кризисный психолог, травмотерапевт, системный расстановщик.

Анонс тренинга
КОНФЛИКТОЛОГИЧЕСКАЯ КОМПЕТЕНТНОСТЬ

Конфликты в Вашей жизни и профессиональной деятельности всегда были, есть и будут. Мы – разные, поэтому не застрахованы от споров, противоречий, несоответствий в повседневной жизни. К сожалению, большинство разногласий разрешаются неконструктивным способом. Когда мы не способны в ситуации конфликта совладать со своими негативными эмоциями, чтобы услышать других, мы пытаемся решить сложную проблему через угрозы, наказание, бойкоты, манипуляцию, избегание или силовые методы (суд, штраф, санкция, война). Но есть и другой путь, в основе которого лежит ценность сотрудничества, восстановления отношений и умение договариваться в любых условиях. Знания и умения, полученные в ходе обучения по этой программе, позволит человеку самому эффективно разрешать конфликты и споры, договариваться в различных жизненных и сложных ситуациях, находить решения, удовлетворяющие всех участников конфликта, понимать интересы другого человека. Развитие конфликтологической компетентности избавит человека от стресса, сомнений, негативных эмоций, связанных с конфликтными ситуациями и спорами.

Мы предлагаем тренинг на тему: «КОНФЛИКТОЛОГИЧЕСКАЯ КОМПЕТЕНТНОСТЬ КАК ИНСТРУМЕНТ ПОВЫШЕНИЯ ЛИЧНОСТНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»

Цель тренинга - развитие умений конструктивного поведения в конфликтных и спорных ситуациях, формирование способности к взаимопониманию и разрешению конфликтов.

Программа адресована всем, кто хочет приобрести навыки и умения нового поведения в конфликте на основе медиативного подхода, повышения личностной эффективности в профессиональной деятельности.

Программа тренинга:
  • Анатомия конфликта (анализ структуры конфликта).
  • Динамика и лестница конфликта (поведение людей на разных стадиях конфликта).
  • Айсберг конфликта (видимые и скрытые причины конфликтных ситуаций).
  • Техники конструктивного построения диалога при разрешении конфликта в коллективе.
  • Управление эмоциями при разрешении конфликтов, рефрейминг негативных эмоций.
  • Техники уверенного поведения в конфликте, стратегии поведения в разных типах конфликта.
  • Конфликтологический коучинг.

Время проведения: с 9.00 до 17.00, перерыв с 13.00 до 14.00.

Место проведения:

Целевая аудитория: руководители, заместители по идеологии и кадровому обеспечению, менеджеры по управлению персоналом, работники кадровых служб, психологи, педагоги, а также другие специалисты.

Количество участников: 10-12 человек.

Стоимость: 50.00 руб.

Дата проведения:

Учебно-методическое обеспечение: участники получат раздаточные материалы на бумажных носителях.

Все участники получат сертификаты.

Ведущая тренинга: Оксана Шульга, кандидат психологических наук, заведующий кафедрой возрастной и педагогической психологии УО «ГрГУ им. Я. Купалы», семейный психолог, системный семейный психолог; гештальт-консультант, тренер, медиатор, Председатель Гродненского областного общественного объединения практических психологов, действительный член Общероссийской профессиональной психотерапевтической лиги (конт. тел. +375296490338, +375298678240).

Заявки направлять по электронной почте

Образовательные сертифицированные программы дополнительного образования для психологов

  1. Деятельность практического психолога

    В программе:
    1. Портфолио практического психолога: самопрезентация, резюме, система самообразования, переподготовки и повышение квалификации психологов под целевой запрос предприятия.
    2. Технологии оптимизации планирования деятельности, анализа и отчетности практического психолога.
    3. Научно-методическая деятельность психолога. Тематические методические кейсы по разным направлениям: суицидологии, эффективному родительству и профориентологии в школе.
    4. Сотрудничество с Гродненским областным общественным объединением практических психологов в системе эффективного партнерства и взаимодействия профессионального сообщества психологов.

    Стоимость участия:
    • в 4-х часовом семинаре для каждого участника 25 белорусских рублей;
    • в 8-ми часовом – 40 рублей.

    Бонусы программы: каждый участник получит сертификат ГОООПП и электронное портфолио профессионального консультанта.

  2. Работа психолога с семьей

    В программе:
    1. Портфолио семейного психолога: самопрезентация, резюме, система самообразования, переподготовки и повышение квалификации психологов под личный или целевой запрос предприятия.
    2. Организационные технологии деятельности семейного психолога. Межведомственный подход в работе с семьей.
    3. Прикладные аспекты в работе психолога с семьей. Семейная консультация. Семейная психодиагностика. Терапия супружеских, родительско-детских отношений. Системная семейная психотерапия.
    4. Тематические кейс-стади по работе с семьей.
    5. Сотрудничество с Гродненским областным общественным объединением практических психологов в системе эффективного партнерства и взаимодействия профессионального сообщества психологов.

    Стоимость участия:
    • в 6-х часовом семинаре для каждого участника 40 белорусских рублей;
    • в 12-ти часовом – 70 рублей.

    Бонусы программы: каждый участник получит сертификат ГОООПП и электронное портфолио профессионального консультанта.

000webhost logo